Aanmelden editie 2026
Op deze pagina vind je alle info over voorwaarden, tijd, kosten en het selectieproces. Check of je alle data aanwezig kunt zijn en meld je aan via het aanmeldformulier.
We vragen o.a. naar:
- Functie, organisatie en branche
- LinkedIn profiel
- Motivatie en leerdoelen
- Innovatie ervaring
Voorwaarden
- Gemotiveerd om 6 maanden te werken aan eigen ontwikkeling én knelpunten in de stad.
- Werkzaam in of voor de sector gezondheid, welzijn en zorg.
- Minimaal 5 jaar werkervaring.
- Aantoonbare innovatie-ervaring en open staan voor ‘gezondheids-denken’ en samenwerking over domeinen heen.
- Binding met regio Amsterdam.
- Steun van jouw leidinggevende / organisatie.
Ultieme groep
De HIS is net zo divers als onze maatschappij. Voor een goede diverse samenstelling van de groep van 50 deelnemers kijken we naar werkgevers / opdrachtgevers, functies, geslacht, (culturele) achtergrond en binding met de regio. Zo bieden we kansen voor (toekomstige) innovatieleiders uit Amsterdam en bouwen we aan een sterk regionaal netwerk. De deelnemers aan de HIS zijn vooruitstrevende doeners, lopen geregeld tegen grenzen aan binnen hun eigen domein en willen samen met anderen meer impact maken.
Tijdsinvestering
De HIS duurt 6 maanden. Van januari t/m juni 2026. De totale tijdsinvestering bedraagt ongeveer 168 uur. Dit komt neer op een gemiddelde tijdsinvestering van ongeveer 1 dagdeel per week gedurende de 6 maanden looptijd.
Een deel van deze tijd bestaat uit trainingsdagen en werksessies, zie hiernaast. Deze zijn op vaste momenten en verplicht. Zet deze data dus alvast in je agenda. De rest van de tijd besteed je aan de actieprojecten. Dit plan je zelf en in overleg met jouw mede HIS-ers.
Data 2026 > blok alvast in je agenda!
Trainingsdag 1: do 15 januari, 9.00 - 17.00u
Trainingsdag 2: vr 16 januari, 9.00 - 17.00u
Werksessie 1: vr 30 januari, 9.00 - 12.00u
Trainingsdag 3: ma 9 februari, 9.00 - 17.00u
Werksessie 2: vr 6 maart, 9.00 - 12.00u
Trainingsdag 4: ma 16 maart, 9.00 - 17.00u
Werksessie 3: vr 27 maart, 9.00 - 12.00u
Werksessie 4: vr 17 april, 9.00 - 12.00u
Trainingsdag 5: vr 8 mei, 9.00 - 17.00u
Werksessie 5: vr 22 mei, 9.00 - 12.00u
Trainingsdag 6: ma 8 juni, 9.00 - 17.00u
Feestelijke afsluiting: wo 24 juni, 14.00 - 18.00u
Kosten
- De financiële bijdrage voor de individuele deelnemer is
€ 795,- exclusief 21% BTW (totaal € 961,95). - De deelname fee is laag dankzij de steun van verschillende partners uit de stad. De werkelijke kosten bedragen namelijk ongeveer € 2.500,- per deelnemer. Mensen die werkzaam zijn bij partnerorganisaties van de HIS betalen daarom geen deelname fee, zie organisaties hiernaast.
- Toegankelijkheid voor iedereen vinden we belangrijk. Mocht de deelname fee een obstakel vormen, neem dan contact met ons op om de mogelijkheden te bespreken.
Tijdlijn selectieproces
Inschrijving open: 17 september '25
Vanaf woensdag 17 september kun je je aanmeldenn door het aanmeldformulier in te vullen.
Selectie vroege vogels: 6 november '25
Snelle beslissers en vooruitplanners: meld je direct aan. Alle vroege vogels horen uiterlijk 6 november per mail of ze wel of niet zijn geselecteerd.
Sluitingsdatum: 30 november '25
Aanmelden kan tot uiterlijk zondag 30 november 23:59 uur.
Deelnemers bekend: half december '25
Alle aanmelders krijgen per mail bericht of ze wel of niet geselecteerd zijn.
Voor wie?
De HIS is voor innovatieleiders in spé. Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring en bent gemotiveerd om bij te dragen aan (systeem)verandering. Je loopt regelmatig tegen de grenzen van huidige systemen en domeinen aan en wilt samen met anderen meer impact maken. Je bent werkzaam in of voor de sector van gezondheid, welzijn en zorg in de regio Amsterdam.
Werken aan en leren over innovatie en transformatie gaat niet alleen over organisaties en systemen, maar ook over jezelf. Meedoen aan de HIS vraagt: eigen aannames ter discussie stellen, experimenteren, uitwisselen, je krachten benutten en werken aan persoonlijke leerdoelen. Je bent enthousiast om hieraan te werken en te ontdekken, samen met je mede HIS’ers.
Wij geloven in de kracht van diversiteit en 'the whole system in the room'. De groep deelnemers is dus ook een afspiegeling van 'het systeem' in de stad. Van GGZ tot Gemeente, van Jeugd tot Ziekenhuiszorg, van Eerste Lijnszorg tot Sociaal Domein en van VVT tot Verzekeraar. Je bent bijvoorbeeld: (wijk)verpleegkundige, beleidsmaker, ervaringsdeskundige, manager, jeugdwerker, fysiotherapeut, consultant, ondernemer, (huis)arts, bestuurder, diëtist, onderzoeker, zorginkoper, cliëntbegeleider, buurtwerker, toezichthouder... En zo kunnen we nog wel even doorgaan!
Mogelijk gemaakt door:
Aanmelden voor nieuwsbrief
Meld je hier aan voor onze nieuwsbrief:
Organisatie
+31 (0)6 4740 2879
hisamsterdam@gloedmakers.nl
Laatste Nieuwsbrieven
Lichting 2025 geslaagd!
HIS: leren door te doen